На Промышленном форуме «Народные предприятия и развитие коллективных форм хозяйствования» обсуждали, что мешает созданию предприятий, принадлежащих работникам. В США и Евросоюзе, коммунистическом Китае, десятках других стран приняты законы и реализуется политика, содействующая формированию различных форм собственности, в том числе коллективной. Именно такой должна быть многоукладная и эффективная рыночная экономика.
Заместитель директора ЦЭМИ РАН, член-корреспондент РАН Георгий Клейнер подчеркнул актуальность темы форума, посвящённой развитию одной из наиболее прогрессивных форм хозяйствования — коллективной. Предприятие — это системный ресурс, включающий капитал, труд, инвестиции и т.д. Сравнение госкорпораций, частных компаний и народных предприятий высвечивает неравенство возможностей, крайнее экономическое неравенство между ними с точки зрения их силы и связи с государством. На народных предприятиях собственники внутри, а не вне предприятия или в офшорах. Такие собственники знают, как управлять и чего они хотят. Для них это судьба. Для других собственников акции — это проект, предусматривающий их куплю-продажу при определённых условиях. Поэтому народные предприятия — ядро новой солидарной российской экономики. Необходимо менять само понятие собственности — собственник не должен иметь право делать с ней всё, что захочет. На Западе это уже действует. Необходимо согласовать права, обязанности и ответственность владельцев производственной собственности. Искомое равновесие между собственниками, работниками, менеджерами и специалистами достигается именно на народных предприятиях. Чтобы решать озвученные проблемы, необходимо создать Российский союз коллективных предприятий, внести поправки в действующие законы, разработать и в последующем принять закон о предприятиях, характеризующий предприятия разных организационно-правовых форм, подчёркивающий содержательную и целевую функции предприятий, их ориентацию не только на максимизацию прибыли.
© Виталий Тарлавский, руководитель аналитического центра ЭЖ (в сокращении)